Novos contratos podem prever transição para teletrabalho

A transição para um regime permanente de teletrabalho que vá além da pandemia só é possível com acordo escrito quandoos trabalhadores já pertenciam à empresa. No entanto, no caso dos novos contratos de trabalho, que são em si um acordo, jáhá quem esteja a introduzir cláusulas para facilitar futuras mudanças.

Inês Arruda em comentário ao Jornal de Negócios.